(三)筆試

1.采取閉卷方式，主要測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。試卷滿分100分。

2.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。

3.筆試時間和地點：見準考證。

4.考生須持本人有效身份證、準考證參加筆試。

(四)面試

1.根據(jù)筆試成績，按擬遴選人數(shù)1:3的比例，從到低分確定進入面試人選。因考生自動放棄面試后出現(xiàn)空缺，從報考同一職位的人員中按筆試成績從到低分的順序依次遞補。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試滿分為100分。

3.考生憑有效身份證、筆試準考證領(lǐng)取面試通知書，領(lǐng)取時間和地點通過漯河市人力資源和社會 局網(wǎng)站(http://www.halh.lss.gov.cn)另行通知。

4.面試時間和地點：見面試通知書。

5.面試當天考生須攜帶有效身份證、筆試準考證、面試通知書參加面試。

(五)加試

1.有加試環(huán)節(jié)的，參加面試人員全部進入加試，加試滿分為100分。

2.加試時間和地點通過漯河市人力資源和社會 局網(wǎng)站(http://www.halh.lss.gov.cn)另行通知。

3.考生須攜帶有效身份證、筆試準考證、面試通知書參加加試。不參加加試的，視為自動放棄。

(六)考試總成績

1.無加試環(huán)節(jié)的職位?？荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%

2.有加試環(huán)節(jié)的職位?？荚嚳偝煽?筆試成績×30%+面試成績×30%+加試成績×40%

筆試成績、面試成績、加試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)。

(七)體檢與考察

1.根據(jù)考試總成績，按擬遴選職位1：1.5的比例，從到低分確定進入體檢人員。

2.體檢標準和要求參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定。

3.體檢合格的人員即確定為進入考察人選。考察內(nèi)容包括政治品質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、工作業(yè)績以及遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。

(八)公示、試用及辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

1.根據(jù)體檢和考察情況，確定擬遴選人員，并予以公示，公示期為7天。

2.公示期滿無異議的，擬遴選人員進入遴選部門(單位)試用，試用期為3個月，試用期間不辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

3.試用期滿組織考核，考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

四、其他事項

(一)資格審查工作貫穿于遴選工作全過程。報考人員提供的有關(guān)資料必須真實有效。發(fā)現(xiàn)報考人員與擬遴選職位要求的資格條件不符、提供虛假材料及其他舞弊行為的，立即取消其遴選資格。

(二)漯河黨建網(wǎng)(http://www.luohedj.cn)、漯河市人力資源和社會 局網(wǎng)(http://www.halh.lss.gov.cn)為本次遴選工作專用網(wǎng)站，有關(guān)信息均將通過上述網(wǎng)站發(fā)布，請考生注意查詢，提前準備相關(guān)材料。

(三)報考人員在遴選各環(huán)節(jié)期間務(wù)必保持報名時留下的聯(lián)系方式暢通，通訊方式變更的，應(yīng)及時告知，遴選期間因無法聯(lián)系導(dǎo)致報考人員不能按規(guī)定時間參加的，視為自動放棄。

(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)本簡章由漯河市機關(guān)事業(yè)單位公開遴選招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

咨詢電話：0395-5582770

原標題：2016年漯河市第二批市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員簡章

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2016年漯河市市直機關(guān)（參照公務(wù)員法管理單位）遴選公務(wù)員計劃表

2016年漯河市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名表

漯河市機關(guān)事業(yè)單位公開遴選招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2016年6月28日

（責(zé)任編輯：李明）