考試程序?yàn)椋航?jīng)筆試、(駕駛員駕駛技能測(cè)試、word文檔和Excel表格運(yùn)用測(cè)試)后按成績(jī)由高到低按1：3比例進(jìn)入面試，達(dá)不到1：3比例的，全部進(jìn)入面試。

四、總成績(jī)計(jì)算方式

1.非駕駛員職位考生總成績(jī)?筆試成績(jī)的40%+面試成績(jī)的60%(技能操作和面試各占30%)+加分分值;

2.駕駛員職位考生總成績(jī)?駕駛技能測(cè)試成績(jī)的60%+面試成績(jī)的40%+加分分值;

3.報(bào)考者是建檔立卡貧困戶家庭成員(不論脫貧與否均可)的，在考生總成績(jī)的基礎(chǔ)上加5分;

4.報(bào)考者具有在縣扶貧部門工作(駕駛)經(jīng)歷且現(xiàn)仍在崗的，在考生總成績(jī)的基礎(chǔ)上加8分。

五、體檢

筆試、技能測(cè)試、面試通過(guò)后，按總成績(jī)從到低分確定23人等額進(jìn)入體檢，體檢機(jī)構(gòu)定為雷山縣人民醫(yī)院，體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間待定。經(jīng)體檢不合格的考生，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，由報(bào)考該職位考生按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

六、考察政審

體檢合格人員確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。在考察中應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正?？疾旃ぷ鹘邮芗o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。

經(jīng)考察和政審不合格的考生，取消其聘用資格，空缺職位按報(bào)考該職位考生總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

七、聘用待遇及管理

1.聘用：考生經(jīng)政審合格后，由公司與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同，并由公司派遣到雷山縣扶貧辦安排工作，被派遣人員的日常工作考核及管理由縣扶貧辦負(fù)責(zé);

2.待遇：被派遣人員(聘用人員)在縣扶貧辦系統(tǒng)工作的最低服務(wù)期限為2年(含試用期3個(gè)月)，實(shí)行二年一聘。聘用期間，工資待遇為每人每月包干3000元(含社保五險(xiǎn)，社保五險(xiǎn)從3000元中扣繳)，旅差、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等由用人單位按照財(cái)政相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

八、公開信息

雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司通過(guò)雷山縣人民政府網(wǎng)(http://WWW.leishan.gov.cn/)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘簡(jiǎn)章，本網(wǎng)站為此次招聘工作官方網(wǎng)站。此外，公司還通過(guò)手機(jī)信息、張貼廣告等方式發(fā)布本招聘簡(jiǎn)章。

九、聯(lián)系電話

辦公室電話：0855-3333664

原標(biāo)題：雷山縣誠(chéng)信勞務(wù)派遣有限公司 招聘扶貧系統(tǒng)合同制工作人員簡(jiǎn)章

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2017年2月24日

（責(zé)任編輯：李明）