為解決樂(lè)行、東風(fēng)幼兒園教師嚴(yán)重不足問(wèn)題，教學(xué)工作正常開(kāi)展，擬面向基層公開(kāi)選調(diào)幼兒園教師60名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)原則

(一)堅(jiān)持公開(kāi)、公平，競(jìng)爭(zhēng);

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，擇?yōu)選調(diào)。

二、選調(diào)崗位計(jì)劃

計(jì)劃面向我縣基層公開(kāi)選調(diào)幼兒園教師60名(樂(lè)行、東風(fēng)幼兒園各30名)。具體選調(diào)計(jì)劃見(jiàn)《渦陽(yáng)縣2017年公開(kāi)選調(diào)幼兒園教師崗位一覽表》。

三、選調(diào)條件

(一)熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄，身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

(二)具有幼教或?qū)W前教育專業(yè)中專及以上學(xué)歷(非幼教或?qū)W前教育專業(yè)的須具備?？萍耙陨蠈W(xué)歷);

(三)具有幼兒園教師資格證書(shū);

(四)近兩年年度考核結(jié)果均為合格及以上等次;

(五)年齡35周歲以下(1982年6月30日以后出生);

(六)在本縣基層任教3年及以上(2014年6月30日前)的教師。

有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

2、經(jīng)人社部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員。

四、選調(diào)程序

按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、面試、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

選調(diào)公告通過(guò)渦陽(yáng)縣人社局網(wǎng)站、渦陽(yáng)教育網(wǎng)向社會(huì)統(tǒng)一發(fā)布。選調(diào)過(guò)程各環(huán)節(jié)信息在渦陽(yáng)縣人社局網(wǎng)站、渦陽(yáng)教育網(wǎng)發(fā)布。

(二)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名地點(diǎn)為：渦陽(yáng)縣職教辦(廣播電視臺(tái)東側(cè)職電巷內(nèi))。報(bào)名時(shí)間為2017年8月30 日，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下證件、材料：《渦陽(yáng)縣2017年公開(kāi)選調(diào)幼兒園教師申請(qǐng)表》(從附件下載后用A4紙打印)、本人有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、教師資格證(原件及復(fù)印件)，近期免冠正面小2寸彩色照片2張(與報(bào)名表上同底版)。

2、報(bào)考人員報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)接受資格審查。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，通過(guò)資格審查的，不得改報(bào)其他崗位。

(三)面試

面試工作由縣人社局會(huì)同教育局組織實(shí)施。

面試方法：面試采取無(wú)生上課方式進(jìn)行，分值為100分。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（責(zé)任編輯：李明）