2017廣東南海區(qū)教育系統(tǒng)赴高校教職員招聘公告【招119人】
廣東省佛山市南海區(qū)教育系統(tǒng)公辦擬面向全國普通高等院校2018屆畢業(yè)生,在華南師范大學(xué)設(shè)點(diǎn)現(xiàn)場公開招聘119名公辦教職員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘指導(dǎo)原則
堅(jiān)持逢進(jìn)必考的原則;堅(jiān)持公開、公正、平等、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持以品德、知識(shí)能力和業(yè)績作為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的原則。
二、招聘計(jì)劃和崗位
計(jì)劃高?,F(xiàn)場公開招聘初中、小學(xué)教職員119名,具體計(jì)劃和崗位見附件1。
三、招聘對(duì)象
全國普通高等院校全日制2018屆本科以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(不含港澳大學(xué)畢業(yè)生、留學(xué)回國就業(yè)人員及已辦理暫緩就業(yè)的2016年、2017年畢業(yè)生)。
四、招聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
(二)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
(三)愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),具有為人民服務(wù)的思想和良好的職業(yè)道德,品行端正;
(四)年齡35周歲以下;
(五)具有國家承認(rèn)的全日制本科以上學(xué)歷,學(xué)士以上學(xué)位;
(六)專業(yè)對(duì)口,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)要求相符,具體參考《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》,如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)相近但又未列入《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》,所學(xué)專業(yè)主要課程與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的,則須在報(bào)名時(shí)提供所學(xué)專業(yè)課程成績單(畢業(yè)院校蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況和認(rèn)定為相近專業(yè)的說明;
(七)研究生學(xué)歷報(bào)考者,研究生期間成績符合下列條件之一:
1.綜合排名在本專業(yè)前50%;
2.各學(xué)科平均分在80分以上或平均學(xué)分績點(diǎn)達(dá)到3.0以上。
本科學(xué)歷報(bào)考者,本科期間成績符合下列條件之一:
1.本科綜合排名在本專業(yè)前30%;
2.各學(xué)科平均分在85分以上或平均學(xué)分績點(diǎn)達(dá)到3.2以上。
特殊教育教師崗位報(bào)考者不受成績條件限制。
(八)身體健康,符合《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》;
(九)具備報(bào)考崗位所需的其他資格條件。
五、招聘程序
發(fā)布招聘信息→報(bào)名→資格審核→面試→筆試→確定體檢人員→體檢→考察→公示→聘用。日程表見附件3。
(一)發(fā)布招聘信息:10月30日在華南師范大學(xué)網(wǎng)站、南海教育信息網(wǎng)等發(fā)布。
(二)報(bào)名:網(wǎng)上報(bào)名,不接受現(xiàn)場報(bào)名。
11月1日至11月2日下午5:00時(shí)。
每位考生只能應(yīng)聘一個(gè)單位??忌顷懩虾=逃畔⒕W(wǎng)(http://www4.nhedu.net/)“教師招聘專欄”中的“教師招聘系統(tǒng)”報(bào)名,并上傳材料(如簡歷、成績單、證明等)。
參加高中、特殊、職業(yè)招聘,而未進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員,可于11月2日上午9:00時(shí)后在招聘系統(tǒng)重新報(bào)名參加初中、小學(xué)招聘,并上傳材料。
已在高中、特殊、職業(yè)招聘中被確定為體檢人員的,不得報(bào)考參加初中、小學(xué)招聘。
(三)資格審核:由各招聘單位負(fù)責(zé),11月6日下午在華南師范大學(xué)網(wǎng)站和南海教育信息網(wǎng)公布面試名單和地點(diǎn)。
(四)面試(占總成績60%):11月8-9日在華南師范大學(xué)(石牌校區(qū))進(jìn)行。面試分為初試和復(fù)試兩個(gè)環(huán)節(jié),采用面談、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式,如音樂、美術(shù)等個(gè)別學(xué)科有其他面試要求的,由招聘單位另行通知。初試結(jié)束后以招聘崗位數(shù)1:5的比例推薦人員進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié),如實(shí)際面試人數(shù)不足比例,可按實(shí)際情況推薦,初試、復(fù)試可合并開展。面試總分100分(初試占20%,復(fù)試占80%),最低分?jǐn)?shù)線為70分,低于70分的,不推薦參加筆試。
(責(zé)任編輯:李明)
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