一、招聘單位簡介

煙臺大學坐落于“中國魅力城市”——煙臺，是國內(nèi)距海最近、擁有海岸線最長的濱海大學，是山東省屬重點綜合性大學。

占地面積140萬平方米，建筑面積101.98萬平方米，教學儀器設(shè)備總值4.18億元。圖書館總面積4.38萬平方米，截止到2017年底，館藏印刷型圖書201萬余冊、報刊合訂本26.4萬余冊，每年訂閱印刷型中外文報刊2100余種。引進電子圖書188萬余種，電子期刊1.9萬種，中外文數(shù)據(jù)庫近百個?，F(xiàn)設(shè)22個學院(部)，65個研究院所，64個本科專業(yè)，涵蓋文、理、工、法、農(nóng)、醫(yī)、經(jīng)濟、管理、教育、藝術(shù)等10個學科門類?，F(xiàn)具有博士生、碩士生、本專科生招生資格及相應(yīng)學位授予權(quán),全日制在校本?？粕⒀芯可?、留學生共2.9萬余人。

擁有一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)精良的師資隊伍?，F(xiàn)有專任教師1279人，其中具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員607人;具有博士學位者620人，占專任教師的48.48%?，F(xiàn)有中國工程院院士1人，“首屆全國百名教學”1人，“新世紀百千萬人才工程”人選1人，國家“”人選3人，國家“萬人計劃”哲學社會科學領(lǐng)軍人才1人，國家杰出青年基金獲得者1人，國家有突出貢獻的中青年專家1人，全國教師2人，國家社科基金評審專家2人，全國文化名家暨“四個一批”人才工程1人，享受國務(wù)院政府特殊津貼專家12人，教育部“新世紀人才”支持計劃人選4人，首批省“一事一議”頂尖人才1人，泰山學者工程入選15人，泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才2人，山東省有突出貢獻的中青年專家12人，山東省教學10人，省屬高校青年人才聯(lián)合基金計劃獲得者3人，山東省智庫高端人才首席專家1人，山東省高等首席專家5人，煙臺市雙百計劃專家9人。近300名國內(nèi)外知名學者擔任客座教授和兼職教授，聘請兼職院士13人。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會廳《關(guān)于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，煙臺大學擬面向社會公開招聘工作人員266名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.身體健康;

4.應(yīng)聘的應(yīng)屆畢業(yè)生需能按時畢業(yè)并取得相應(yīng)畢業(yè)證和學位證;

5.應(yīng)聘高級崗位的年齡在55周歲以下(1962年9月7日以后出生)，應(yīng)聘中級崗位的年齡在45周歲以下(1972年9月7日以后出生);

6、符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)要求。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過省人力資源社會廳網(wǎng)站(http：//www.sdhrss.gov.cn)和煙臺大學網(wǎng)站(http：//www.ytu.edu.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名方式：應(yīng)聘人員一律采取電子郵件形式報名，郵件標題格式：姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)+應(yīng)聘崗位，例如，張三+煙臺大學+民商法+教師崗位1。電子郵箱：ytdxrsc@126.com。每人限報一個崗位。

報名時間：自信息發(fā)布之日起7個工作日以內(nèi)。

報名材料包括：(1)《煙臺大學公開招聘人員報名表》(附件2);(2)國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證掃描件;(3)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè);(4)海外留學人員應(yīng)聘的，必須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》;(5)在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)同意，可在考察和體檢時提供。

報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減計劃。

2.資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（責任編輯：李明）