(四)考核

考核由人事處組織資格審查合格人員參加考核。重點對應聘者思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核?？己朔绞綖樵囍v、崗位所需專業(yè)技能測試?？己说木唧w時間及相關事宜將在網站公布。

(五)體檢

根據應聘人員的考核成績從高到低的順序，按招聘計劃 1：1 的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在我單位網站(www.dlpu.edu.cn)公布。體檢工作參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22 號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65 號)等規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82 號)執(zhí)行。體檢由我單位統(tǒng)一組織在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經驗的三級甲等醫(yī)院進行。應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的 7 日內，以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復檢將在應聘者提出申請的 7個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。

(六)考察

由主管部門會同我單位對擬考察人員的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行實地調查了解，并對被考察人員資格條件進行復查?？疾熘邪l(fā)現不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結論及依據明確告知被考察人員?？疾旌细裾撸_定為擬聘用人員。

(七)公示與聘用

擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(www.lnrsks.com)和我單位官方網站(www.dlpu.edu.cn)進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)，相應的招聘計劃予以核銷。對于公示有疑義的人員，我單位將調查核實，并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個月)，國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的，一經發(fā)現，均取消其應聘資格，并將有關情況通報其所在或單位。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

六、其他

1.本次考試不指定考試輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者警惕，切勿上當受騙。

2.考生自報名至擬聘用人員公示期間(資格審查、考核、體檢、考察)，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘單位聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

3.在招聘期間，如不按規(guī)定參加資格審查、面試(試講、答辯、實際操作等)、體檢、辦理有關手續(xù)等，視為自動棄權。

4.在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權、弄虛作假被取消應聘資格及其他原因出現崗位空缺，將不進行遞補。

七、其他未盡事宜按有關文件規(guī)定執(zhí)行。

報名咨詢電話：0411-86318665

紀律監(jiān)督電話：024-86913099

原標題：大連工業(yè)大學2019年公開招聘高層次和急需緊缺人才公告

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2019年大連工業(yè)大學公開招聘人員計劃信息表.xls

大連工業(yè)大學應聘人員登記表.xls

大連工業(yè)大學

2019年4月8日

文章來源：http://www.lnrsks.com/html/kaoshidongtai/sydw_zhaopingonggao/1234.html

（責任編輯：李明）