按照《2025年招遠(yuǎn)市事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》規(guī)定，經(jīng)研究，現(xiàn)將面試工作有關(guān)事宜通知如下：

一、面試人員、時(shí)間和地點(diǎn)

1、面試人員：經(jīng)資格審查進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員(詳見附件1)。

2、面試時(shí)間：見附件1。

3、面試地點(diǎn)：招遠(yuǎn)市金暉學(xué)校(具體地址：招遠(yuǎn)市泉山路20號)。

4、請應(yīng)聘人員按要求提前做好準(zhǔn)備，按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試，遲到十分鐘，視為棄權(quán)。

5、面試時(shí)間如有變化，我們將及時(shí)通知應(yīng)聘人員，請保持電話暢通。

二、面試內(nèi)容和方式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

三、面試應(yīng)注意問題

1.應(yīng)聘人員面試全程須服從工作人員管理。應(yīng)聘人員集合后，須按組織管理人員要求，立即將攜帶的所有通訊工具、電子儲存記憶錄放等設(shè)備(如電話手表、運(yùn)動手環(huán)、藍(lán)牙耳機(jī)等)關(guān)閉電源并交工作人員集中保管。應(yīng)聘人員實(shí)行封閉管理，抽簽確定面試順序，按抽簽順序依次進(jìn)行面試。應(yīng)聘人員面試期間禁止與外界人員接觸。應(yīng)聘人員家屬等無關(guān)人員嚴(yán)禁進(jìn)入面試地點(diǎn)。

2.面試全程，應(yīng)聘人員不得攜帶、使用任何通訊工具、電子設(shè)備及各種資料，不得擅自交換面試抽簽序號，不得拒絕、妨礙工作人員履行管理職責(zé)，不得有其他擾亂面試管理秩序和違反面試紀(jì)律的行為，違者取消面試資格。

3.應(yīng)聘人員遇到與自己存在親屬、師生、同事等應(yīng)當(dāng)回避關(guān)系(回避關(guān)系詳見《2025年招遠(yuǎn)市事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》和《2025年招遠(yuǎn)市事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知》)的人員擔(dān)任本場考官或考務(wù)工作人員時(shí)，要主動向本考場監(jiān)督員或組織管理人員提出回避請求，違者面試成績按零分處理。

4.應(yīng)聘人員不得以任何理由、任何方式向考官或考務(wù)工作人員透露本人的姓名、準(zhǔn)考證號、工作單位、畢業(yè)院校等個(gè)人信息，不得穿戴具有明顯職業(yè)特征的服裝或飾品，違者面試成績按零分處理。

5.應(yīng)聘人員面試結(jié)束后立即離場，到休息室等候，待本場面試成績公布后統(tǒng)一離開。等候期間，不得喧嘩，不得隨意出入。本場考試未結(jié)束前，未經(jīng)批準(zhǔn)不得離開規(guī)定的場所，否則取消聘用資格。

6.應(yīng)聘人員面試成績于本場面試結(jié)束后集中公布。面試成績不足60分的，取消聘用資格。

其他未盡事宜，按照《招聘簡章》及《應(yīng)聘須知》辦理，咨詢電話：0535-8216837。

附件1：2025年招遠(yuǎn)市事業(yè)單位公開招聘進(jìn)入面試范圍人員名單.pdf

附件詳見：https://www.zhaoyuan.gov.cn/art/2025/5/14/art_16927_2962904.html

招遠(yuǎn)市人力資源和社會局

2025年5月14日

原標(biāo)題:2025年招遠(yuǎn)市事業(yè)單位公開招聘面試工作通知

文章來源:https://www.zhaoyuan.gov.cn/art/2025/5/14/art_16927_2962904.html

（責(zé)任編輯：李明）