2019上海交通大學醫(yī)學院附屬仁濟醫(yī)院臨床研究中心(CRU)人員招聘公告【招13人】
上海交通大學醫(yī)學院附屬仁濟醫(yī)院創(chuàng)建于1844年,是一所學科門類齊全,技術(shù)力量雄厚,集醫(yī)療、教學、科研于一體的綜合性三級甲等醫(yī)院,承擔著繁忙的醫(yī)教研任務(wù)?,F(xiàn)因科研發(fā)展需要,醫(yī)院將成立CRU中心,為進一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人渠道,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號],按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘CRU人員。
CRU簡介:
上海交通大學醫(yī)學院附屬仁濟醫(yī)院臨床研究中心(以下簡稱“中心”)于2019年成立。是一個專門從事臨床研究培訓、科研、服務(wù)、組織協(xié)調(diào)、技術(shù)支持和政策開發(fā)的學術(shù)型部門。中心的目標是全周期支持研究者實施臨床研究,培養(yǎng)的臨床研究人才,著力醫(yī)院臨床研究整體水平。
中心下設(shè)辦公室、項目管理組、項目支撐組(包括項目設(shè)計,統(tǒng)計分析,數(shù)據(jù)管理等)和項目質(zhì)控組等。中心將以建設(shè)成為國內(nèi)具有較高影響力的臨床研究專業(yè)機構(gòu)為目標,打造一支團結(jié)高效,學術(shù)精湛的團隊,建設(shè)與國際接軌的臨床研究數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)和先進的計算機網(wǎng)絡(luò)工作平臺,持續(xù)完善仁濟醫(yī)院臨床研究體系和臨床研究人才培養(yǎng)。在醫(yī)學前沿問題、疾病規(guī)范化診治、臨床診療新技術(shù)等方面取得,為產(chǎn)出具有重大影響的臨床研究成果提供支持,推動仁濟醫(yī)院臨床研究水平和科技創(chuàng)新的能力持續(xù)。
一、招聘崗位、職數(shù)、職責、崗位要求:(附件)
以上人員者均需外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi)),計算截止時間為2019年12月31日。
二、應(yīng)聘方式:
1. 報名方式:(1)(2)均必須,缺少視為放棄
(1)請將以下3項內(nèi)容發(fā)送至rjzp2019@163.com:
個人簡歷、《面試人員信息表》、《名冊》(后2項點擊下行鏈接下載)郵件名務(wù)必為以上表中崗位名稱 ,除此3項外其他材料不必發(fā)郵箱
鏈接:https://pan.baidu.com/s/1CDHQUDYPVhjZkKeBhXdhiA
提取碼:cq1a
復(fù)制這段內(nèi)容后打開百度網(wǎng)盤手機App,操作更方便
(2)同時將簡歷、《面試人員信息表》、學歷、學位證書、英語六級證書復(fù)印件寄至:浦建路160號10號樓仁濟醫(yī)院人力資源處,(相關(guān)獲獎證書、文章、課題等不必配送,簽約時備查)
本人確保提供材料真實有效(含表格中所填內(nèi)容、數(shù)字等),一經(jīng)查實與事實不符視作自動違約并計檔。
三、資格審查及招聘程序
1、人力資源處根據(jù)收到的簡歷進行篩選與資格審查,符合條件者推薦科室組織面試考核。
2、科室推薦后由人力資源處組織第二輪面試。
3、院部專家第三輪面試,主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),擇優(yōu)錄取。
4、體檢:
參照《國家公務(wù)員通用體檢標準(試行)》,現(xiàn)三甲醫(yī)院體檢合格。
5、考察:
由醫(yī)院進行組織考察,主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法和誠信錄。
6、根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,對擬錄用在編人員在21世紀人才網(wǎng)進行公示,公示時間為7天,公示無異議報上海市人力資源和社會局核準備案,公示如有異議影響聘用的,根據(jù)查實結(jié)果確認是否錄用。
四、上述人員一經(jīng)錄用,其工資、福利待遇按照本市和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、 截止日期:2019.5.27
六、聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:范老師
聯(lián)系電話:58393987
原標題:上海交通大學醫(yī)學院附屬仁濟醫(yī)院臨床研究中心(CRU)人員招聘公告
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上海交通大學醫(yī)學院附屬仁濟醫(yī)院臨床研究中心招聘崗位表.doc
仁濟醫(yī)院人力資源處
2019年5月13日
文章來源:https://www.renji.com/default.php?mod=article&do=detail&tid=7356
(責任編輯:李明)
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