為深入貫徹區(qū)委、區(qū)政府“升級發(fā)展、成就北富”的總目標，強化我區(qū)人才隊伍建設，經區(qū)委、區(qū)政府研究，決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單位工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘計劃

共計劃面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員76名,納入單位相應事業(yè)編制管理(詳見職位表)。

三、招聘條件

(一)報名條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、年齡要求30周歲以下指1989年5月20日及以后出生，32周歲以下指1987年5月20日及以后出生，35周歲以下指1984年5月20日及以后出生。報考人員符合報考職位專業(yè)要求的碩士研究生，年齡可放寬至32周歲以下(B25、B32崗位除外);具有報考職位相關專業(yè)中級以上職稱的，年齡可放寬至35周歲以下(B25、B32崗位除外)。

7、具備招聘職位所需其他資格條件。

(二)不得報考情形

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5、機關事業(yè)單位工作人員未滿服務年限的;

6、現役軍人;

7、全日制在讀學生(2019年應屆畢業(yè)生除外);

8、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

(三)其他說明

1、報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)，對有疑義的國民教育學歷(學位)，以省級以上教育行政部門認定的結果為準;對有疑義的黨校學歷(學位)，以省委組織部協(xié)調相關業(yè)務主管部門認定的結果為準。

2、報考人員的畢業(yè)證、留學歸國人員學歷認證和招考職位要求的其他證書必須在資格復審前取得，2019年應屆畢業(yè)生的學歷(學位)證可在2019年7月31日前取得。

3、報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫，本次招聘條件所涉及專業(yè)參照《2019年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(見附件)執(zhí)行，所學專業(yè)已列入《2019年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》但未列入招聘職位專業(yè)的，不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的，由開福區(qū)人社局和用人單位認定。

4、崗位所要求的工作經歷應為全職工作經歷，工作年限按足年足月累計計算，時間截止計算至2019年7月31日(以社保繳納記錄為憑證)，全日制在讀期間(含國外留學學習期間)的實習、兼職、參加社會實踐等不能計算為工作經歷時間。

四、招聘職位、人數及資格條件

見附件《開福區(qū)2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員職位計劃表》

（責任編輯：李明）