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2025年六安市金寨縣縣域醫(yī)共體分院招聘“縣管鄉(xiāng)用”17人公告

為積極推進(jìn)緊密型縣域醫(yī)共體建設(shè),加強(qiáng)縣域醫(yī)共體成員單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)縣委編辦批復(fù)的“縣管鄉(xiāng)用”編制使用計(jì)劃,決定2025年面向社會(huì)公開招聘各類衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

金寨縣人民醫(yī)院醫(yī)共體分院、金寨縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體分院2025年擬招聘“縣管鄉(xiāng)用”各類衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員17名(詳見附件)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法法律,具有良好的品行;

3.崗位所需要的專業(yè);

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)年齡、學(xué)歷及職稱(資格)要求

1.詳見附件;

2.招聘年齡中的25周歲是指1999年7月1日以后出生,其他年齡段以此類推。

(三)下列人員不得報(bào)考:

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

7.本縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位在編人員。

三、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,考生登錄人事考試網(wǎng)(http://ahrsks.pzhl.net)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2025年7月14日8:00至7月18日24:00.逾期不再補(bǔ)報(bào)。

資格審查貫穿公開招聘全過程??忌顚懙男畔⒈仨毰c本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消考試、體檢、考察、聘用等資格。

每位考生須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

考生報(bào)名后,7月19日24:00前可隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。通過審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在7月20日24:00前可以改報(bào)其他崗位。

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例原則上應(yīng)不低于1:2.報(bào)考人數(shù)若達(dá)不到該比例,經(jīng)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究,可適當(dāng)降低比例或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù),核減的招聘計(jì)劃數(shù)可根據(jù)報(bào)名情況,征求醫(yī)共體分院意見和院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究,可以調(diào)劑到其他專業(yè)崗位。

(二)筆試。

準(zhǔn)考證打印:報(bào)考人員可于2025年7月25日至27日從人事考試網(wǎng)(http://ahrsks.pzhl.net)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》,逾期不予補(bǔ)打。

筆試時(shí)間、地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》。

筆試內(nèi)容:為普通高校相應(yīng)層次、相應(yīng)專業(yè)現(xiàn)行通用教材的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí),卷面分?jǐn)?shù)為100分。筆試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績和入圍資格復(fù)審名單在金寨縣人民醫(yī)院、金寨縣中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)公示,請考生自行查詢。

(三)資格復(fù)審。

1.依筆試成績從高到低按1:2的比例確定入圍資格復(fù)審人員名單(不足1:2的,按照實(shí)有考生數(shù)確定);進(jìn)入資格復(fù)審最后一名如有多名考生筆試成績相同,一并確定為入圍資格復(fù)審人員。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn):詳見入圍資格復(fù)審公示。

請入圍的考生按要求參加資格復(fù)審,逾期不參加資格復(fù)審視為自動(dòng)放棄。若出現(xiàn)人選缺額的,按照筆試成績從到低分,依次等額遞補(bǔ)。

2.資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件,逐一審核考生報(bào)名時(shí)填寫的信息與考生提供的證件材料,資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)本人持有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、資格審查表(在人事考試網(wǎng)自行下載打印)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)崗位資格證書及執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件等材料。其中:

(1)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,資格復(fù)審時(shí)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員,可憑學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表辦理資格復(fù)審。

(2)報(bào)考有職(執(zhí))業(yè)資格或證書要求崗位的,需提供相關(guān)證書原件和復(fù)印件。其中,已通過相關(guān)考試,尚未取得證書的,可打印職(執(zhí))業(yè)資格考試網(wǎng)站查詢到的合格成績單辦理資格復(fù)審。

資格復(fù)審合格的考生,確定為進(jìn)入面試人選將在金寨縣人民醫(yī)院、金寨縣中醫(yī)醫(yī)院官網(wǎng)公示。

(五)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見進(jìn)入面試人選公示。

面試方法:采取結(jié)構(gòu)化面試的方法,滿分為100分。主要考察應(yīng)試人員的儀態(tài)舉止、語言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力等。為確保面試人員素質(zhì),確定面試最低分?jǐn)?shù)線為65分。

(六)成績合成

筆試成績和面試成績按5:5比例合成總成績。如同一崗位合成總成績分?jǐn)?shù)相同的,則以筆試成績排序?yàn)闇?zhǔn);如筆試成績分?jǐn)?shù)也相同,則以筆試“專業(yè)知識(shí)”成績分?jǐn)?shù)排序?yàn)闇?zhǔn)。

(七)體檢

1.根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員合成總成績,從到低分排序,按1:1的比例確定參加體檢和考察的人選,并在“金寨縣人民醫(yī)院、金寨縣中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站”上公示。

2.體檢工作按照人力資源社會(huì)部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.體檢時(shí)間另行通知。由金寨縣人民醫(yī)院、金寨縣中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)組織。擬錄用考生須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加體檢,若不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

(八)考察

對體檢合格者進(jìn)行考察,考察工作在縣衛(wèi)健委的領(lǐng)導(dǎo)下,由牽頭醫(yī)院和用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考察堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先原則,主要對被考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績),以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察,并對其報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

(九)遞補(bǔ)

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績從到低分依次等額遞補(bǔ)(須在符合要求范圍內(nèi)),遞補(bǔ)各不超過一次。

(十)公示與聘用

1.公示。考察結(jié)束后,考察組根據(jù)考察情況提出聘用建議,經(jīng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究決定后,對體檢、考察均合格的擬錄取人選名單在金寨縣人民醫(yī)院、金寨縣中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示7天,公示無異議后予以聘用。按照“知分填志愿”的原則,由擬聘用對象按成績從到低分依次選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)分院。對公示結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。

2.聘用。受聘人員簽訂聘用合同須提供本人完整檔案(其中:2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告和畢業(yè)證原件),檔案不全或無法提供檔案的,取消聘用資格。對未按時(shí)報(bào)到或報(bào)到后未按時(shí)簽訂聘用合同的視為自愿放棄,取消聘用資格。

受聘人員到定崗的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(分院)報(bào)到,辦理相關(guān)手續(xù),與定崗鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(分院)簽訂聘用合同。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次招聘,在縣紀(jì)委監(jiān)委、編辦、人社局、衛(wèi)健委等部門的全程指導(dǎo)和監(jiān)督下,堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,由“縣管鄉(xiāng)用”公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。對違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定分別給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消應(yīng)聘資格。對違反招聘紀(jì)律的相關(guān)工作人員,按有關(guān)規(guī)定予以處理。

本《公告》由金寨縣人民醫(yī)院、金寨縣中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。有關(guān)招聘信息,請登陸“金寨縣人民醫(yī)院、金寨縣中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站”查詢。本次招聘考試,不指定用書,不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

咨詢電話:

金寨縣人民醫(yī)院 0564-7160422

金寨縣中醫(yī)醫(yī)院 0564-7199166

監(jiān)督電話:0564-7053907   0564-7191398

附件:金寨縣縣域醫(yī)共體分院2025年公開招聘 “縣管鄉(xiāng)用”衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表

金寨縣人民醫(yī)院  金寨縣中醫(yī)醫(yī)院

2025年7月11日

附件

金寨縣縣域醫(yī)共體分院2025年公開招聘 “縣管鄉(xiāng)用”衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表

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原標(biāo)題:金寨縣縣域醫(yī)共體分院2025年公開招聘“縣管鄉(xiāng)用”衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

文章來源:http://www.ahjzyy.cn/content/detail/6870b5332ebf5d93098b4569.html

(責(zé)任編輯:李明)

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