七、考試

公開招聘考試分為筆試和面試。考試總成績按100分計算，其中筆試成績占40%，面試成績占60%。

(一)筆試：筆試時間2017年11月18日中午(詳細時間、地點見準(zhǔn)考證)

(1)筆試卷面滿分100分，筆試試卷用國家通用文字(漢語)印刷，閉卷方式進行，在考試總成績中按40%折合計算。主要測試報考人員的行政能力、綜合基礎(chǔ)知識。筆試時間為120分鐘。

(2)筆試具體時間及詳細地點見《準(zhǔn)考證》，報考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證(不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件，下同)原件到準(zhǔn)考證指定的地點參加考試。

(3)筆試加分

①烈士配偶及其子女，筆試成績加5分;

②使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績加5分;

③服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分;

④符合上述多項條件者，不累計加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。

(4)筆試成績出來后，根據(jù)筆試成績由到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入圍人員，凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入面試。面試前一日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次遞補;面試當(dāng)日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，不再遞補。

(5)筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)人力資源和社會廳、自治區(qū)衛(wèi)生計生委網(wǎng)站上公布。

(二)面試

(1)最后一名筆試成績相同者，可一并進入面試。

(2)面試具體時間及詳細地點于面試前3天在自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)上進行通知。報考人員接到通知后，攜帶身份證、準(zhǔn)考證于指定的時間到指定的地點參加面試。

(3)面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試滿分100分，在考試總成績中按60%折合計算。面試考官由自治區(qū)衛(wèi)生計生委選派人員組成，不少于7人。面試結(jié)束后，當(dāng)場宣布面試成績，并在自治區(qū)人力資源和社會廳、自治區(qū)衛(wèi)生計生委網(wǎng)站上公布面試成績、面試折合成績及總成績排名。

(4)招聘人數(shù)與實際進入面試人數(shù)為1：1及以下入圍比例要求的崗位，由自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定面試合格分數(shù)線，面試合格分數(shù)線為60分。如有放棄者，可根據(jù)總成績依次遞補。

因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報考人員自行負責(zé)，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

(三)總成績計算方法

筆試成績×40%+面試成績×60%=總成績。

面試成績、總成績及進入體檢人員在自治區(qū)人力資源和社會廳、自治區(qū)衛(wèi)生計生委網(wǎng)站上進行公示。

八、體檢

公開招聘工作人員體檢和考察工作由自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心組織實施，按照1：1的比例從到低分依次確定體檢和考察人選，并在自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)站上提前三天公布確定體檢人選、集中地點、體檢時間。

自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心組織確定體檢人選在二甲以上綜合醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，由自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心組織到指定的二甲以上綜合醫(yī)院進行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。體檢費用由報考人員自行承擔(dān)。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

九、考察

自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心派出考察組，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績的原則，對機關(guān)、企事業(yè)單位在職報考者及非在職人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進行全面了解;核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

十、公示

擬招聘人員確定后，在自治區(qū)人力資源和社會廳、自治區(qū)衛(wèi)生計生委網(wǎng)站上對擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日，公示期間接受社會舉報。

十一、辦理聘用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用;崗位出現(xiàn)空缺時，根據(jù)總成績，由自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心提出增補人員的書面申請，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會廳同意后，進行遞補并公示。

應(yīng)聘者在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期報到者，視為放棄。新聘用人員實行試用期制度，試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

十二、監(jiān)督

自治區(qū)衛(wèi)生計生委駐委紀檢組全程監(jiān)督此次招聘。

監(jiān)督人張燕:駐自治區(qū)衛(wèi)生計生委駐委紀檢組主任科員

電話:0991-8560140

張媛媛:自治區(qū)衛(wèi)生計生委人事處主任科員

電話：0991-8521735

十三、其他事項

(一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，由自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心在自治區(qū)人力資源和社會廳、自治區(qū)衛(wèi)生計生委網(wǎng)站上進行公告。

(二)報考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會廳網(wǎng)站上發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。

(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考人員警惕、切勿上當(dāng)受騙。

(四)本方案未盡事宜，由自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心負責(zé)解釋。

原標(biāo)題：自治區(qū)衛(wèi)生計生委直屬事業(yè)單位2017年面向社會公開招聘工作人員公告

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1.2017年自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心公開招聘事業(yè)單位工作人員職位情況表.docx

2.2017年自治區(qū)防治艾滋病工作委員會辦公室公開招聘事業(yè)單位工作人員職位情況表.docx

3.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表.docx

自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理指導(dǎo)中心

2017年11月7日

（責(zé)任編輯：李明）