2018江蘇連云港市衛(wèi)計生委員會直屬事業(yè)單位招聘編制內(nèi)高層次人才公告【招61人】
(五)開考比例
各崗位開考比例均為1:3,招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例達不到1:3的,原則上核減或核銷相應(yīng)崗位招聘計劃。對少數(shù)未達到開考比例的緊缺、急需崗位,由招聘單位申請,經(jīng)連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會同意,報市公開招聘綜合管理部門審核后,可適當(dāng)降低開考比例。應(yīng)聘被核銷崗位的人員,可在資格復(fù)審前補報其他符合條件的崗位(如涉及崗位核減或核銷,相關(guān)信息將在連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會網(wǎng)站上公布)。
五、考試
考試采取面試方式進行,由連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會組織。面試內(nèi)容以專業(yè)理論和專業(yè)技能為主,不指定考試用書。面試總分為100分,合格分數(shù)線為60分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員,面試時間及地點詳見《面試通知書》。
六、體檢
考試結(jié)束后,在考試合格人員中,根據(jù)考試成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢人員(若同分,需組織加試,方式另定)。體檢由連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會統(tǒng)一組織,體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。對體檢合格人員由連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會參照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實施辦法(試行)》規(guī)定組織實施考察。
七、考察和公示
根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員將在連云港市人力資源和社會網(wǎng)、連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、考試成績、排名等。
因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,由各招聘單位提出是否遞補的意見,并報連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會審核。如遞補,在該崗位的考試合格人員中,按考試成績從到低分依次遞補。
八、聘用
對公示無異議人員,由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。聘用審批后不再進行遞補。試用期滿考核合格,予以定職定級??己瞬缓细裾?,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。
九、注意事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責(zé),誠實應(yīng)聘。對偽造或涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員,取消其聘用資格。對已聘人員,一經(jīng)查實,即予解除聘用合同。
(二)應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報名時預(yù)留的通訊工具暢通,以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e過考試等情況,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。
(三)聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,不能按時報到的,不保留聘用資格。
十、監(jiān)督
連云港市紀委派駐第七紀檢組
監(jiān)督舉報電話:0518-81881120。
十一、招聘政策咨詢電話
連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會政治處:0518-85820163。
十二、本公告未盡事宜由連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會負責(zé)解釋。
原標題:連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會直屬事業(yè)單位2018年公開招聘編制內(nèi)第二批高層次人才公告
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2018年連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會直屬事業(yè)單位公開招聘編制內(nèi)第二批高層次人才崗位表.xls
2018年連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會直屬事業(yè)單位公開招聘編制內(nèi)第二批高層次人才報名表.doc
連云港市衛(wèi)生和計劃生育委員會
2018年5月16日
(責(zé)任編輯:李明)
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