2018廣東羅定市人民醫(yī)院招聘合同工31人方案
2.面試
⑴面試時間和地點另行通知。
⑵面試內(nèi)容為綜合知識。
⑶面試對象的確定。面試入圍對象按筆試的考生中以成績高低為序，按招聘名額1：3的比例確定(如按比例計算入圍面試考生排名最后一名出現(xiàn)成績并列的，成績并列考生一并參加面試);報考人數(shù)未達招聘名額1：3比例的崗位，考生全部參加面試。
3.操作
⑴操作時間和地點另行通知。
⑵操作內(nèi)容為崗位相關(guān)專業(yè)技能操作知識。
⑶操作對象的確定。進入面試者全部進行操作考試。
五、考察和體檢
考試結(jié)束后，按照考試總成績由招聘領(lǐng)導小組討論等額確定體檢人員名單。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》有關(guān)規(guī)定組織實施。
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，擬聘用對象需提交畢業(yè)(擬聘用對象屬應(yīng)屆畢業(yè)生的)、原工作單位或檔案管理部門(擬聘用對象屬非應(yīng)屆畢業(yè)的社會人員)出具的《政治思想品德鑒定書》和計劃生育證明，由人事科和審計監(jiān)督科對擬聘用對象的政治態(tài)度、思想表現(xiàn)、工作學習態(tài)度、職業(yè)道德、遵紀守法等方面的內(nèi)容進行考察審查。
六、聘用辦法
1.體檢和考察合格的，確定為擬聘用人選，并經(jīng)公示無異議的，按照本院有關(guān)規(guī)定辦理聘用合同手續(xù)。
2.考生因體檢或政審不符合要求，公示的結(jié)果影響聘用或放棄聘用而導致擬聘崗位空缺的，按照考生所在崗位總成績從高到低順次遞補, 直到達到招聘計劃數(shù)為止。
七、聘用人員管理及待遇
考試合格者為本院合同工。初次聘用期為2年，試用期三個月。被聘用者與本院簽訂《勞動合同》，并完善相關(guān)聘用手續(xù)。
聘用的人員有以下情況的,本院可終止聘用:
1.試用期內(nèi)經(jīng)各輪轉(zhuǎn)科室、主管部門、人事科考核不合格的。
2.試用期內(nèi)因身體原因不宜從事本崗位工作的。
3.聘用期內(nèi)未取得相關(guān)專業(yè)技術(shù)(執(zhí)業(yè))上崗資格的。
4.聘用期間不按規(guī)定履行相應(yīng)崗位職責、觸犯刑律或有其他嚴重違法行為的。
八、公示
筆試、面試成績和聘用人員名單公開，分別在院內(nèi)公告欄、醫(yī)院官網(wǎng)公示，時間為7個工作日。
九、監(jiān)督管理
招聘領(lǐng)導小組負責對招聘工作進行指導、監(jiān)督和管理;審計監(jiān)督科依法依規(guī)進行全程監(jiān)督;資格審查貫穿始終。
十、其他事項
準考證是考生參加此次公開招聘各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管，遺失不補。身份證、準考證不齊的，不得參加筆試、面試、操作考試和體檢。
原標題：羅定市人民醫(yī)院2018年公開招聘合同工方案
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羅定市人民醫(yī)院
2018年3月14日
（責任編輯：李明）
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